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Casino de juego se ha vuelto extremadamente popular en todo el mundo. Para cada nuevo año hay marca la apertura de nuevos casinos en los mercados antiguos y nuevos dominios de todo el mundo.
Más de las veces, cuando algunas personas una reflexión sobre un trabajo en la industria de las apuestas suelen imaginar los concesionarios y el personal del casino. Es natural pensar de esta manera teniendo en cuenta que los empleados son los que en el frente y en la opinión pública. Curiosamente, sin embargo, el campo de juego es más de lo que puedes ver en el piso de apuestas. Las apuestas se ha convertido en una actividad que disfrute cada vez más populares, mostrando el avance tanto en la población y el dinero disponible. Promoción de empleo se espera que en las regiones certificadas y el florecimiento de apuesta, como Las Vegas, Nevada y Atlantic City, Nueva Jersey, así como en los demás Estados que parece probable que legalizar las apuestas en el tiempo por delante.
Como cualquier empresa comercial, los casinos tienen los trabajadores que guiar y hacerse cargo del día a día los acontecimientos. Un número de tareas requeridas de los directores de juego, supervisores y agentes de vigilancia y los investigadores no exigen la línea de contacto con los juegos de casino y los apostadores, pero en el ámbito de su trabajo, tienen que ser capaces de realizar ambas.
Directores de juego son responsables de la operación completa de juegos de mesa de un casino. Ellos planean, montar, dirigir, controlar y coordinar las operaciones de juego en el casino; forjar las normas de juego, y elegir, entrenar y programar las actividades de los empleados de juegos de azar. Debido a que sus trabajos cotidianos son tan variados, los gerentes de juego debe tener suficientes conocimientos sobre los juegos, hacer frente eficazmente a los trabajadores y de los miembros, y ser capaz de determinar las consecuencias financieras que afectan el desarrollo del casino o el declive. Estas habilidades incluyen la evaluación de la evaluación de la L P. .. de los juegos de mesa y máquinas tragamonedas, la comprensión de los factores que están impulsando el crecimiento económico en los Estados Unidos y mucho más.
Los sueldos varían según el establecimiento y ubicación. Oficina de Estadísticas Laborales (BLS), los números muestran que los gerentes de juego completo, el tiempo se les pagaba un salario anual promedio de 46.820 dólares en 1999. El 10 por ciento más bajos ganaron menos de $ 26.630, y más del 10 por ciento obtuvo poco más de $ 96.610.
Supervisores Gaming administrar las operaciones de juegos de azar y el personal en un área asignada. Que circula entre los juegos de mesa, se aseguran de que todas las estaciones y los juegos son cubiertos por cada turno. También es normal que los supervisores de interpretar las leyes de funcionamiento del casino de los jugadores. Los supervisores también podrían planificar y organizar actividades para los huéspedes que se alojen en los hoteles casino.
Juego supervisores deben tener cualidades de liderazgo evidente y una gran capacidad de comunicación. Ellos necesitan estas habilidades tanto para supervisar a los trabajadores con precisión y para saludar a los miembros con el fin de fomentar las visitas de retorno. Personal del casino Muchos de control tienen un grado asociado o licenciatura. Independientemente de su formación académica, sin embargo, una experiencia muy pocos supervisores obtener puestos de trabajo en otros juegos de azar antes de trasladarse a las zonas de control, porque la comprensión de los juegos y las operaciones de casinos es esencial para estos empleados.
